Promemoria. Come Diventare Un Leader! Parte 13. Desideri, Paure E Successo

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Anonim

Dall'autore: Come coach di leadership, diversi anni fa sono arrivato alla convinzione che è possibile sbloccare il potenziale nascosto di un leader in qualsiasi manager e, dopo molti anni di lavoro di successo, ho deciso di redigere un Memo "Come diventare un leader ".

Oggi parleremo dei nostri desideri, paure e del ruolo di un coach nel raggiungimento del successo.

(Continua. Leggi i capitoli precedenti)

Parte 13. I nostri desideri, paure e successo

Cosa desideriamo di più?

  • Confessioni
  • Supporto
  • lodi
  • Ammirazione
  • Di soldi
  • Situazioni seducenti
  • Divertimento
  • piaceri

Di cosa abbiamo paura?

  • Rifiuto
  • punizioni
  • Mancanza di rispetto
  • Rispetto delle regole
  • Discipline
  • Dolore
  • Colpa
  • Vergogna
  • Solitudine
  • Pressione ambientale
  • Condanna degli altri
  • Quando ridono di noi
  • Di paura

Nel tentativo di realizzare i nostri desideri e superare le nostre paure, spendiamo molta energia e forza. Commettiamo errori tutto il tempo, i fallimenti ci seguono. Come raggiungiamo uno stato di successo negli affari e nella vita personale?

Qui, ne sono certo, il ruolo di un allenatore, di uno psicologo può essere decisivo:

  • per alcuni di noi, l'allenatore diventa un mentore che ascolta i nostri pensieri, problemi, discute con noi i modi per risolverli.
  • per alcuni il coach diventa un consulente-consulente che ci trascina nell'analisi della situazione, ci aiuta a capire cosa sta succedendo e perché.
  • Un coach è un assistente e un moderatore delle nostre personalità interiori di stratega-sognatore e di noioso performer.
  • un allenatore può aiutare a integrare i nostri punti di forza e ridurre al minimo le nostre debolezze.
  • anche l'atleta più geniale senza il suo allenatore non sarà in grado di raggiungere grandi altezze nelle vittorie.
  • sarà molto difficile per noi diventare leader senza un nostro allenatore-allenatore.

In collaborazione con un coach, preferibilmente con una formazione psicologica e un'esperienza imprenditoriale di successo:

  • iniziamo ad affrontare sfide di qualsiasi livello;
  • miglioriamo più velocemente;
  • diventiamo autori e registi della nostra vita.

… ho un cliente. Chiamiamola Maria. È molto talentuosa, laboriosa, ben educata. Le sue richieste erano: fare carriera e sposarsi. Prima di unirsi a me, ha ricoperto per 8 anni una posizione come capo del settore commerciale in una grande azienda molto famosa. Per 8 mesi del nostro lavoro, Maria ha assunto la carica di Vice Capo del Dipartimento Commerciale. Oggi, dopo altri 10 mesi, verrà nominata alla carica di Direttore Commerciale - Capo del Dipartimento Commerciale. Anche nella sua vita personale ha fatto progressi: il suo prescelto è un moscovita che ha avuto molto successo negli affari in uno dei paesi europei. Di recente hanno avuto un fidanzamento e un matrimonio è previsto in autunno.

Un altro mio cliente, Dmitry (il nome è stato cambiato - ndr), il direttore generale dell'azienda, non è riuscito a concordare un sistema di motivazione con i proprietari per sei mesi. Nel corso del nostro lavoro, ha firmato un sistema di motivazione e dopo altri 6 mesi ha ricevuto un bonus annuale di 60.000 euro.

Sono passati 15 anni da quando ho iniziato a lavorare come coach e psicoanalista.

Impossibile per gli altri diventerà presto possibile per te

Continuiamo.

Damiano del Sinai, leadership coach, psicoanalista esperto, Responsabile del Centro di Coaching Strategico e Psicoterapia "Valori dell'Innovazione"

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